ZUS w 2024 roku – nowe inicjatywy i kontynuacja wsparcia społecznego
Zakład Ubezpieczeń Społecznych podsumował działania w 2024 roku, które obejmowały zarówno kontynuację popularnych świadczeń, takich jak 13. i 14. emerytura, jak i wdrożenie nowych programów. Inicjatywy te miały na celu wsparcie rodziców, przedsiębiorców oraz osób niepełnosprawnych.
- Nowy program „Aktywny Rodzic” wspiera rodziny w godzeniu pracy z opieką nad dziećmi, oferując trzy różne świadczenia.
- Wsparcie dla przedsiębiorców, w tym wakacje składkowe i świadczenie interwencyjne, pomogło wielu firmom w trudnych sytuacjach.
- 13 i 14 emerytura nadal stanowią istotne wsparcie dla seniorów, z wypłatami na łączną kwotę ponad 25 mld zł.
Program „Aktywny Rodzic” wystartował w październiku 2024 roku, oferując rodzicom dzieci do lat trzech trzy różnorodne świadczenia. Dzięki „Aktywnym rodzicom w pracy” opiekunowie, którzy nie korzystają z placówek opiekuńczych, otrzymują 1500 zł miesięcznie na dziecko (lub 1900 zł w przypadku dzieci z niepełnosprawnościami). Rodziny korzystające z żłobków mogą ubiegać się o „Aktywnie w żłobku”, które pokrywa koszty czesnego. Z kolei „Aktywnie w domu” zastąpiło Rodzinny Kapitał Opiekuńczy, oferując 500 zł miesięcznie na każde dziecko w wieku 12–35 miesięcy. Do końca 2024 roku program objął wsparciem ponad 450 tys. dzieci, a ZUS wypłacił 670,6 mln zł.
Nowe formy wsparcia dla przedsiębiorców
ZUS wprowadził w 2024 roku wakacje składkowe dla mikroprzedsiębiorców, które pozwalają na zwolnienie z opłacania składek na własne ubezpieczenie społeczne przez jeden wybrany miesiąc w roku. Na ten program wpłynęło prawie 1,5 mln wniosków. Dodatkowo uruchomiono świadczenie interwencyjne dla przedsiębiorców poszkodowanych w wyniku powodzi. W 2024 roku wypłacono ponad 135,6 mln zł w ramach tego wsparcia, pomagając firmom w kontynuacji działalności.
Kontynuacja wsparcia dla emerytów
Tradycyjne 13. i 14. emerytury ponownie wsparły seniorów. Trzynastkę otrzymało 8,7 mln osób, a 14. emeryturę – 6,7 mln osób. Łącznie na oba świadczenia przeznaczono ponad 25,5 mld zł. Świadczenia te są automatycznie przyznawane przez ZUS i nie wymagają składania wniosków.